2019-06-052019-11-7T2010https://www.revistas.una.ac.cr/index.php/praxis/article/view/4069http://repositorio.iis.ucr.ac.cr/handle/123456789/366El modelo pretende en una primera instancia la ruptura con la “Cultura” monopólica y totalizante y garantizar por tanto, espacios de diálogo intercultural, así como la propia apropiación de las realidades y contextos por parte de los/as gestores culturales con el fin de poder transformarlos.esAttribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International (CC BY-NC-SA 4.0)CulturaAutonomíaInterculturalidadAlternativasAutonomía(s) e interculturalidad en un modelo de gestión cultural “otro”informe científico